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驻州中级人民法院纪检监察组:建立廉政档案 搭建廉情监督新载体

【 作者:       发布时间:2019-03-01          来源:驻州中级人民法院纪检监察组 】

  

  加强法院干警的日常监督管理,助推廉洁司法为民和党风廉政建设工作近日,驻州中级人民法院纪检监察组积极主动作为,加大探索实践,推动所驻在单位州中级人民法院干警廉政档案建设,为精准监督执纪搭建载体

  一是在组织实施上坚持一个“细”字。进廉政档案建设工作坚持分阶段步骤精细推进实施。驻中院纪检监察组一方面积极加强与院党组、州纪委州监委的主动汇报和沟通协调,征得了院党组和州纪委州监委领导的重视和支持;另一方面先后组织专门力量赴省高院、张家界中院等学习取经,深入各科室开展走访调研。全面摸清“廉情”底数掌握了人员信息及思想动态和岗位廉政风险。同时制定下发关于建立法院机关工作人员廉政档案的通知等文件,确保廉政档案建设工作顺利开展。

  二是在内容设计上注重一个“实”字。按照“一人一档”的方式建立廉政档案实行编排序号采取电子档案和纸质档案同步跟进并行的管理模式针对干部廉情信息收集的要求,结合法院工作的特点并借鉴省高院的做法,在报告个人年收入、房产股票证券等重大资产情况、因私出国(境)情况、投资非上市公司和经商办企业等内容的基础上另增设了“近亲属从事律师或诉讼中介职业情况”、“执行回避制度情况”、“干预过问案件情况”、“接受当事人或服务管理对象及相关人员宴请、旅游、娱乐活动情况”、“上交或拒收礼品礼金消费卡情况”等等,内容更加全面系统,让干警“晒出家底”,确保廉情信息精准“画像”,对干警廉洁司法情况进行全面监督。

  三是在管理运用上突出一个“严”字。对廉政档案严格执行档案保密制度由纪检监察组专人专柜保管。实行信息录入动态管理,按照“有事及时报,平时按季报,年终系统报”的原则,及时更新、补登内容。发挥廉政监督员作用,将不定期开展干警个人有关事项报告、廉政意见回复、重要人事调整等关键环节的抽查,实行全程、实时监管。定期开展廉情分析,分析查找岗位廉政风险、群众信访举报、个人重要事项报告等方面苗头性、倾向性和规律性问题,及时进行约谈、提醒,督促有效整改。注重廉情档案的运用,将廉情档案记录情况作为干部考察、年度考核、评优评先、提拔任用的重要依据真正发挥好廉政档案促进人民法院干警廉洁从政和公正司法的功能作用

   

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